近日，北京市人力资源和社会保障局、北京市人才工作局正式印发《北京市国际职业资格认可目录（2026年版）》（下简称《目录》）（京人社事业发〔2026〕4号），文件2026年9月7日起实施。公共会计师会籍资格（下简称“MIPA”）被纳入国际职业资格认可清单，资深公共会计师会籍资格（下简称“FIPA”）FIPA 同时纳入国际职业资格认可清单、国际职业资格互认清单。再次入选《目录》标志 IPA 会籍资格获得北京市官方人才政策认可，持证会员在京可享受出入境、工作许可、工作居住证、职称对应等一系列人才服务保障政策。
国际职业资格认可清单涉及信息技术、智能制造、网络安全与云计算、金融与工程服务等本市重点产业领域，帮助在京企业解决招募国际人才面临的“识才难”、“评才难”的问题，构建具有国际竞争力的引才用才机制，为持证人提供出入境、工作居住证、工作许可、职称对应等便利服务保障。
国际职业资格互认清单实现中外国际职业资格互认，破除跨境执业壁垒、实现人才标准等效互通，促进人才自由流动。
政策原文: 关于印发《北京市国际职业资格认可目录 (2026年版)》的通知_ 北京市人力资源和社会保障局_政务公开_政策文件
MIPA会员可享受如下服务保障措施
1.外籍人员可按规定办理有效期5年以内的多次签证或居留许可，符合条件的纳入办理永久居留便利通道，可向公安机关口岸签证部门申请口岸签证。
2.外籍人员办理工作许可可不受学历、学位、工作经历限制，年龄可放宽至65周岁（高精尖产业领域可放宽至70周岁），符合外国高端人才（A类）条件的，可办理5年以内的有效证件。
3.境外从业经历可视同境内从业经历。
4.中国籍人员可纳入本市工作居住证办理范围。
FIPA会员可享受如下服务便利措施
FIPA会员完整享有上述 MIPA 全部便利措施，同时作为国际职业资格互认清单内资格，还可按政策备注条款享受考试科目减免等专项互认服务，破除跨境执业壁垒，实现人才标准等效互通，促进人才跨境流动。
根据清单信息，中国注册会计师有效资格持有者，可免考IPA评估与考试科目最多13门，一般须参加《国际会计师职业道德守则》科目考试。
查询验证服务及流程见政策原文，其中本次目录更新新增“结果使用”查询验证服务：
与在京单位建立人事劳动关系的持证人可凭查询验证结果减免相关证书公证认证材料，作为在本市行政区域内办理工作居住证、人才引进、工作许可等业务的依据。《目录》内职业资格持证人在京津冀区域流动时，可按规定直接享受相应人才待遇，无需重新进行确认。
本次 MIPA、FIPA 纳入《北京市国际职业资格认可目录（2026年版）》，是 IPA会籍资格得到国内官方人才制度认可的重要体现。未来IPA将持续做好会员服务，帮助广大会员充分理解政策规则，助力国际财会人才更好服务首都及京津冀产业发展。
